多様な人材が個性?能力を
最大限に発揮し、
その力を
融合することで
新しい価値創造の
ための変革を加速する

リコーの取り組み

當社の基本的な障がい者採用の考え方や取り組みをご案內します。
リコーでは、障がいの有無に関係なく、新しい価値創造のための変革を加速する人材をもとめています。

リコーの取り組みの
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募集要項?選考フロー

募集要項、選考フローやリコー國內グループ會社の採用についてご案內します。

募集要項?選考フローの
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雇用実績?職場環境

リコーでは既に多様な社員が働いており、働きやすい環境が整っています。

雇用実績?職場環境の
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よくある質問

お問い合わせの多いご質問の回答についてご案內します。

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